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A formação tem como objetivo trabalhar os conhecimentos e desenvolver as habilidades necessárias para que um profissional possa tomar decisões mais assertivas através de ferramentas e da captura dos dados até à elaboração de dashboards com métricas e KPIs.

Aprender a importância de entender o mindset de uma organização antes de a tentar mudar. Entender o porquê das coisas funcionarem e o que deve estudar, aplicar e medir para que consiga uma mudança mais consistente e eficaz

Para ajudar a melhorar a gestão nos dias atuais, o Positive Management une o foco da inteligência de gestão (processos) e da psicologia positiva associada a gamificação para criar ambientes favoráveis ao processo criativo e ao trabalho colaborativo, agindo em cima